МБУ «Гимназия № 48»

АвтоВАЗ

Коллектив завода является локомотивом для развития предприятия, поэтому работе с кадровым потенциалом АВТОВАЗ уделяет повышенное внимание.

Для усиления компетенций службы инжиниринга и реализации среднесрочного плана обновления модельного ряда LADA, Компания укрепляет кооперацию с ВУЗами, как Самарской области, так и за ее пределами, популяризирует автомобилестроение в молодежной студенческой среде. Сегодня генеральные договоры о сотрудничестве заключены с университетами Тольятти, Самары, Томска, Санкт-Петербурга и Москвы.

Основные направления сотрудничества: дополнительное профессиональное обучение, практика студентов, стажировка преподавателей и работа с талантливой молодежью университетов. Данный вид подготовки студентов гарантирует им место прохождения практики, возможность разработки дипломных проектов под руководством ведущих экспертов автомобильной отрасли, трудоустройство после окончания ВУЗа по специальности, конкурентоспособную заработную плату и возможность продолжения учебы в магистратуре. Традиционно проводятся Дни АВТОВАЗа в ВУЗах, в рамках которых организовываются и проводятся мастер-классы, интерактивы, деловые игры, круглые столы с лучшими экспертами компании, все это сопровождается выставкой экспозиций автомобилей LADA и проведением тест-драйва, ярмаркой вакансий.

Специализированная подготовка студентов на предприятии даёт возможность разработки дипломных проектов под руководством ведущих экспертов автомобильной отрасли, трудоустройство после окончания ВУЗа по специальности, конкурентоспособную заработную плату и возможность продолжения учебы в магистратуре.

Для молодых специалистов проводятся профориентационные встречи, Welcome Дни, краткосрочные стажировки в рамках которых молодежь может познакомится с инжиниринговым центром АВТОВАЗа, современными испытательными комплексами, дизайн центром, производственной площадкой, музеем АО «АВТОВАЗ» где представлена история завода с уникальной экспозицией автомобилей.

АВТОВАЗ активно принимает участие в молодежных форумах: «Инженеры будущего», «iВолга»: формируется команда молодых специалистов – участников от компании, организуется образовательная, деловая и развлекательная часть программы. Лучшие спикеры компании принимают участие в круглых столах и других мероприятиях.

Активная работа с молодежью – это уверенное будущее компании и всего Самарского региона.

Компания принимает участие в национальных проектах и программах, направленных на практико-ориентированное развитие и подготовку студентов, в таких как: «Профстажировки 2.0», «Проектория», межрегиональный форум «Созвездие IQ», областная система «Астра», зимняя школа «Инженерное лидерство» федеральной олимпиады «Я - профессионал» и других различных интеллектуальных олимпиадах Приволжского федерального округа. Участникам предоставляются кейсы на основе реальных производственных задач компании.

АВТОВАЗ планирует продолжать взаимодействие с ВУЗами, расширять горизонты и возможности дальнейшего сотрудничества.

«АВТОВАЗ успешно реализует программу дополнительного профессионального обучения студентов под требования подразделений инжиниринга. Договоры на профессиональную подготовку студентов заключены с 3-мя ВУЗами региона: Тольяттинский государственный университет, Самарский университет, Самарский государственный технический университет. Основные задачи этой работы: отбор и дополнительное целевое обучение перспективных студентов, а также сокращение срока их адаптации на предприятии».

Инга Никулина.

директор Корпоративного университета Группы АВТОВАЗ

• < Назад
• Вперёд >